採用情報
Recruit
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Requirements
募集要項
当漁協組合では、地域社会の一員として、安定した暮らしを築いていただけるよう、以下の勤務条件をご用意しています。
募集人数
大卒等 1名（ハローワーク求人番号01201-00001458）
給与
大卒: 220,500円 + 付加給 8,820円 + 住宅手当 3,000円
= 232,320円
短大卒: 203,100円 + 付加給 8,124円 + 住宅手当 3,000円
= 214,224円
※住宅手当は、社宅に入居の場合、5,000円支給、住宅料として10,000円を徴収します。
昇給
年１回（４月）
ベースアップ
人事院勧告に準じ12月に実施を検討
勤務時間
通年: 午前8時45分～午後5時（休憩60分）
9月～12月: 午前8時30分～午後5時15分（休憩60分）、
土曜日午前8時30分～正午
※現業部門は勤務時間が異なります。
※9月以降、事務所から現業部門への応援をお願いする場合があります。
休日
土曜日（1月～8月）、日曜日、祝日、年末年始（12月29日～1月5日）、神社のお祭り（7月2日～3日）、お盆（8月15日、16日）
休暇
有給休暇: 入社6ヶ月経過後より付与（初年度11日、次年度15日、最大20日、繰越40日まで）
職場離脱期間: 事務リスク管理の観点から、平日3～5日の休暇を取得できます。
諸手当
夏期手当: 6月支給、1.5ヶ月
年末手当: 12月支給、業績により決定（前年実績4.7ヶ月）
※前年度採用職員実績（3.525ヶ月）
期末手当: 3月支給、0.5ヶ月
燃料手当: 9月支給（灯油1,400ℓ×灯油単価）
医療共済制度
一定の掛け金（単身者：月額報酬の０.３％）を毎月支払い、受診した３割負担の医療費全額を助成する（４半期ごとに取りまとめ）
健康診断
毎年5月に職員の健康診断を実施しております。なお、40歳以上の職員には5万円を上限に人間ドック費用を助成しております。
自己申告制度
職員の適正や特性等の把握、人事管理、ハラスメントの未然防止等を目的に年１回（12月）書面で申告（必要に応じて面接あり）
奨学金返還の支援
羅臼町奨学金返還支援事業の指定事業所の認定を受けており、条件を満たした方には年額18万円最大180万円の支援が受けられます。
その他
年２回、コンプライアンス研修・ハラスメント研修を行っています。
選考方法
マイナビ2026からエントリーまたは、次の必要書類を郵送でお送りください。
マイナビ2026でエントリーしますと、会社説明会等ご連絡します。
選考日（6月以降）は追ってご連絡します。
・写真付履歴書
・卒業見込み証明書
・成績証明書
郵送先：〒086-1893 北海道目梨郡羅臼町船見町2-13 羅臼漁業協同組合 採用担当宛て
問い合わせ先
電話番号：0153-87-2131（代）担当 ニンタ
メール：t_ninta@jf-rausu.jp
